Conseiller(ère) en accompagnement et en persévérance scolaire

  • Temps plein
  • Nicolet

Site Carrefour jeunesse-emploi comté Nicolet-Bécancour

OFFRE D’EMPLOI 𝗖𝗼𝗻𝘀𝗲𝗶𝗹𝗹𝗲𝗿(𝗲̀𝗿𝗲) 𝗲𝗻 𝗮𝗰𝗰𝗼𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗲𝘁 𝗲𝗻 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗲́𝘃𝗲́𝗿𝗮𝗻𝗰𝗲 𝘀𝗰𝗼𝗹𝗮𝗶𝗿𝗲 Remplacement de congé de maternité d’une durée de 17 mois.

Le Carrefour jeunesse-emploi (CJE) est un acteur majeur dans la réalisation des projets de vie sociale et professionnelle des personnes de 16 à 35 ans. La mission du CJE Nicolet-Bécancour est d’offrir des services visant à améliorer les conditions de vie des jeunes adultes en les accompagnant dans leur cheminement vers l’emploi, vers le retour aux études ou vers le démarrage d’une entreprise. Plus précisément dans ce poste, l’objectif est d’accompagner de jeunes adultes au niveau psychosocial et dans leur mise en action.

Sous l’autorité de la directrice générale, le conseiller(ère) en accompagnement réalisera les 𝘁𝗮̂𝗰𝗵𝗲𝘀 suivantes : • Accueillir, informer, référer la clientèle; • Intervenir individuellement ou en groupe auprès des personnes de 12 à 35 ans en processus de développement personnel et professionnel. • Accompagner des personnes pour favoriser leur persévérance scolaire ou leur retour aux études; • Concevoir et animer des ateliers de groupe dans les institutions scolaires et auprès des partenaires du milieu; • Participer au développement d’outils d’intervention, rédiger des plans d’action, des rapports d’activités et autres; • Compiler des données dans des bases de données et faire une tenue de dossiers professionnelle et adéquate; • Effectuer toutes autres tâches connexes.

𝗖𝗼𝗺𝗽𝗲́𝘁𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀 𝗲𝘁 𝗵𝗮𝗯𝗶𝗹𝗲𝘁𝗲́𝘀 𝗿𝗲𝗰𝗵𝗲𝗿𝗰𝗵𝗲́𝗲𝘀: • Expérience auprès d’une clientèle présentant des difficultés d’adaptation, aptitudes dans le domaine de la relation d’aide et capacité à intervenir avec une clientèle diversifiée et éloignée du marché de l’emploi; • Expérience auprès des jeunes de 15 à 19 ans qui sont à risque de décrocher et qui fréquentent un établissement d’enseignement secondaire ou un centre d’éducation des adultes ainsi qu’auprès des décrocheurs récents. • Connaître des outils en employabilité, en développement des compétences comportementales et essentielles; • Avoir une bonne communication orale et écrite et la capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et les échéanciers; • Expérience en tenue de dossier et gestion de base de données; • Polyvalence, dynamisme, autonomie, excellentes capacités pour le travail d’équipe, créativité ainsi qu’une bonne capacité d’écoute et d’analyse; • Atouts : – bonnes connaissances des réalités socioéconomiques du milieu.

𝗘𝘅𝗶𝗴𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀: • Détenir une formation reconnue dans le domaine de la psychoéducation, du travail social ou de l’éducation spécialisée et adhérer à la mission du Carrefour jeunesse-emploi et à sa philosophie d’intervention; • Avoir de bonnes connaissances en informatique (suite Office, Internet, Base de données); • Posséder de 1 à 2 ans d’expérience en employabilité, en intégration sociale et professionnelle, en intervention et en animation auprès de la clientèle 12-35 ans; • Dois posséder une voiture

𝗖𝗼𝗻𝗱𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹 : • Poste à temps plein de 28 à 35 heures par semaine avec disponibilités pour travailler certains soirs et fins de semaine. • Il s’agit d’un poste à durée déterminée; • Le salaire est à déterminer en fonction de l’échelle salariale de la corporation et des avantages sociaux sont présents. • L’entrée en fonction est à déterminer selon les disponibilités de la personne.

𝗖𝗼𝗻𝘁𝗮𝗰𝘁 : Les personnes intéressées sont invitées à envoyer une lettre de motivation accompagnée de leur curriculum vitae au plus tard le 14 mai 2021 à 16h30 à l’attention de madame Annie Richard, directrice générale aux coordonnées suivantes Courriel : direction@cjenicbec.org

𝑆𝑒𝑢𝑙𝑒𝑠 𝑙𝑒𝑠 𝑐𝑎𝑛𝑑𝑖𝑑𝑎𝑡𝑢𝑟𝑒𝑠 𝑟𝑒𝑡𝑒𝑛𝑢𝑒𝑠 𝑠𝑒𝑟𝑜𝑛𝑡 𝑐𝑜𝑛𝑡𝑎𝑐𝑡𝑒́𝑒𝑠. 𝐿𝑒 𝑔𝑒𝑛𝑟𝑒 𝑚𝑎𝑠𝑐𝑢𝑙𝑖𝑛 𝑒𝑠𝑡 𝑢𝑡𝑖𝑙𝑖𝑠𝑒́ 𝑑𝑎𝑛𝑠 𝑙𝑒 𝑏𝑢𝑡 𝑑’𝑎𝑙𝑙𝑒́𝑔𝑒𝑟 𝑐𝑒 𝑡𝑒𝑥𝑡𝑒, 𝑖𝑙 𝑖𝑛𝑐𝑙𝑢𝑡 𝑙𝑒 𝑔𝑒𝑛𝑟𝑒 𝑓𝑒́𝑚𝑖𝑛𝑖𝑛.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à direction@cjenicbec.org